池州市第三人民医院医院文化之医院精神凝炼

医院精神是现代意识和医院个性相结合的一种群体意识，是在长期医疗实践中逐步凝炼，并为全院干部职工普遍接受的心理趋势、精神面貌和行为方式。先进且内涵深厚的医院精神构筑了医院发展的强劲内驱力和核心竞争力。

池州市第三人民医院（以下简称市三院）开诊以来，坚持按照公务员队伍标准提“神”树“形”，锻造一支适应新时代发展要求的诚信公德示范者；按照军事化管理，培育干部职工的“铁血精神”；按照医院既定方针和策略，打造高效执行团队，并在执行中注重配合，形成超强向心力、凝聚力和战斗力。经过七年的实践、沉淀和凝炼，建塑了以“铁的忠心、铁的意志、铁的团结、铁的纪律、铁的决心”为深厚内涵的医院精神。

一、“铁血精神”拥有深刻的内涵和外延

（一）铁的忠心

1.忠诚爱岗的使命精神:一是爱党爱国。市三院坚守公立医院的政治底色和公益属性，以履行社会责任、追求社会效益为长远目标，忠于党和政府托付的事业。二是对医院忠诚、对精神卫生事业忠诚。“心在一艺，其艺必工；心在一职，其职必举”。市三院强调职工回归医者初心、使命，用一生的时光把党旗下的红色誓言变成美好现实，把新时代医疗卫生职业精神践行在日常工作的细节处。

2.信念坚定的理想精神：信念是个体前进的动力源和牵引力，崇高的理想有助于医院职工明确目标、坚定信心、鼓舞斗志。医院是全体职工实现个人价值的舞台，是家庭幸福生活的“后台”。全院干部职工在“病人至上，质量为本，热忱服务”的立院宗旨和“厚德、精诚、和谐、创新”的院训精神的指引下，坚定从医信念，精炼医人之术，珍惜医院，感恩医院，把个人理想信念与医院发展目标深度契合、荣辱绑定、共向未来、共享未来。

（二）铁的意志

1.艰苦奋斗的创业精神：市三院从筹建至今已整十年，时光骜过，岁月沉香，三院的创业者们，在以唐达亮同志为“队长”的带领下，从几个人到一支队伍，从无数个日日夜夜到一年又一年，全院干部职工同舟共济、拼搏实干，成就了如今三院蓬勃发展的崭新局面，形成了艰苦奋斗的创业精神。

2.敢为人先的创新精神：作为新时代现代精神专科医院，市三院致力营造有利于创新的氛围，积极开展知识、管理、技术和制度等多种创新活动，涌现出了“吴柳娟学习引领团队”等一批实干创新人才。比如，在2019年5月，率先成功完成池州市首例无抽搐电休克治疗，标志着市三院医疗水平迈上了新台阶,填补了池州该项技术的空白。市三院精神病专业和精神卫生专业作为市级重点特色专科，自开建以来稳步推进，新开展CBT-I(失眠障碍认知行为治疗系统）、CPC（睡眠呼吸监测）、热红外脑成像技术(TMT)新技术新项目3项，服务近2000人次，进一步提升了治疗效果，在近期市级专项评估中，市三院精神病专业和精神卫生专业在市直医疗机构13个重点专科中分获第一名和第二名的好成绩。

（三）铁的团结

团结协作的集体精神。团结协作是现代医院医疗活动的集体性所决定的。市三院结合精神卫生诊疗实践，创造性形成了“机关全心全意为临床服务、临床全心全意为患者服务”的“两个全心全意”行动指南，形成了“向全体医务工作者致敬”的尊医重卫氛围和“一切以病人为中心”的医院价值取向。比如：通过开展“机关下沉临床科室、门诊”和“换位就医体验”等活动，机关、临床一条心、一个目标，共同营造医院人文环境，提升群众就医感受，用心打造“健康促进医院”金字品牌，受到国家卫健委通报表扬，荣获“以人文服务为媒介，构建和谐医患关系”方面全国改善医疗服务先进典型医院称号，为安徽省唯一一家获此殊荣单位。

（四）铁的纪律

1.诚信守法的规矩精神。不以规矩，不成方圆。市三院长期以来坚持依法治院、诚信办院。比如，通过社区义诊、送医下乡等方式，积极承担社会责任，开展《精神卫生法》、精神残疾评定知识等行业普法和政策宣传工作；在各服务站放置“依法守法、诚信服务”等服务牌，警示医务人员诚信诊疗、规范施诊；通过微信工作群定期推送“一案一例”，强化职工遵纪守法意识和诚信意识教育。开诊以来，由于狠抓卫生健康法治宣传和法治文化建设工作，被市公安局授予“全市单位内部治安保卫工作先进集体”、2019年-2021年连续3年被市人社局授予“池州市劳动保障诚信A级单位”，在第五届“法润安徽-共筑美丽安徽”法制安徽漫画作品比赛中，多个作品取得好成绩，受到省卫生健康委员会表扬。

2.廉洁行医的职业精神。市三院自成立以来，慎终如始做好作风建设，并与党风、行风、医德医风和家风等建设深度融合、互融互促，彻底阻断“由风及腐”的腐败土壤，营造风清气正的干事和诊疗环境。比如，针对群众反映最强烈的“红包”、回扣等医疗卫生机构行业顽疾，市三院按照行业“廉洁从业九项准则”划定的行业规范，从严从实落实国家医疗机构及其工作人员廉洁从业行动计划（2021-2024年），未雨绸缪、立即行动、全面自查、排除隐患，保证让患者切实感受到全市精神卫生事业发展成效、提高患者满意度。市三院多名医生在收到患者家属执意给的红包后，及时、主动向医院医务、纪检监察部门报告，并将红包上交到病区护士站，通过抵扣患者住院费等方式退还给患者，展示了三院医务人员高尚的职业道德操守，收获了患者和家属的良好口碑。

（五）铁的决心

坚决落实的执行力精神。令行禁止、闻令而动是市三院和三院人最鲜明的工作特质。每遇防汛、抗疫等急难险重任务时，年青的市三院和三院的年轻人，都能以大无畏精神冲锋陷阵、勇往直前。比如，在本轮疫情中，市三院不言难、不讲苦，克服医院人手不足的困难，迅速抽调人员承担社会疫情防控任务。4月3日晚，火速响应上级号召，抽调程明霞、汪荣、余娟、杨成磊、吴晓军、曹悦、刘建勋、汪清、朱珍平、王淼共10名核酸采样人员，驰援上海，特别是汪荣同志当时还在休产假，没有丝毫犹豫，便果断接受任务，向疫而行，令人称赞；程亮、舒吴琼、张立磊、傅小姣、王翠霞等多名同志至今坚持在高铁站、高速路口不间歇战斗，执行核酸采样任务。迅速、高效的执行力精神，使得医院决策上令下达迅速，落实有力出效！全院干部职工在领导班子的带领下，指哪打哪，一路高歌，勇往直前，赢得了多项荣誉，打响了三院招牌！

二、“铁血精神”拥有丰富的实践和成就

风禾尽起，盈车嘉穗。先进的医院精神，为市三院实现高质量快速发展提供了源源不断的内在动力和发展潜力，增强了医院的向心力，加强了医院的凝聚力，激发了职工的创造力，增加了工作的穿透力，提升了医院的竞争力。

在医院精神的引领下，医院管理模式日趋成熟，综合服务能力不断提升，整体防治水平逐步提高，人才培养工作有序开展，财务运行管理收支平衡，疫情防控工作成效显著，诊疗水平和服务能力大幅提升，医院实现了规模和内涵的同步发展、同步飞跃。

七年来，市三院先后荣获全市单位内部治安保卫工作先进集体、省市级卫生先进单位、市双拥优秀单位、劳动保障诚信A级单位、无烟单位、市级文明单位、省健康促进医院、全国改善医疗服务先进典型医院、省第一批公共机构生活垃圾分类示范点等称号；各个医疗单元先后获得“工人先锋号、巾帼文明岗、青年文明号、文明窗口”等荣誉称号；50余人先后荣获省优秀护理工作者、省最美军嫂、池州好人、最美池州人、全省卫健系统抗击新冠肺炎疫情表现突出个人、五一劳动奖章、安徽省抗击新冠肺炎疫情先进个人”等各项荣誉。

三、“铁血精神”拥有强大的潜力和动能

七年磨一剑，砥砺再出发。一方面，党中央、国务院高度重视卫生健康工作，推进健康中国战略、开展健康中国行动、保障全民健康已成为全社会广泛共识。国务院已印发文件明确要求，各级政府要落实对精神病医院等专科医院的投入倾斜政策。另一方面，《精神卫生法》《基本医疗卫生与健康促进法》等法律的实施，为推进精神卫生事业提供了强有力的法律保障。同时，新冠肺炎疫情防控常态化的背景下，公共卫生体系建设将受到极大重视，全市将大力推进卫生健康事业发展，适应广大人民群众对更高水平医疗卫生健康服务的需求。

云程发轫，未来可期。2022年是党的二十大召开之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键一年，也是市三院乘势而上抢占机遇快速发展之年。习近平总书记说，“心中装着百姓，手中握有真理，脚踏人间正道，我们信心十足、力量十足”。在“铁血精神”的感召和凝聚下，站在新的历史前进起点，全体市三院奋斗者们将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以更昂扬的斗志谋划发展、以更严实的作风担当作为、以更坚决的执行狠抓落实，同心协力、铁血奋斗，坚定不移推进医院实现“十四五”高质量快速发展，守好守牢全市精神卫生健康阵地，为建设新阶段现代化“三优池州”、推进健康池州行动贡献三院更大的力量。